【简介】以下是小编为大家准备的保险公司精英获奖感言(共16篇),欢迎大家前来参阅。在此,感谢网友“kkkl111”投稿本文!
篇1:保险公司精英获奖感言
保险公司精英获奖感言
一、要有成本观念
有舍才有得,如果不舍得必要的成本投入,就很难将服务做到位;通常,优秀的业务员会将佣金收入的20%-30%作为服务基金,专门用于客户服务;蓝鲸奖得主白海龙用于客户服务的直接和间接费用支出更是达到了其佣金收入的50%,为了服务好客户,扬州的赵宁、陆平夫妇专门买了车。昆明的张明丽聘请了助理,成立了保险工作室。
二、让客户经常见到你
客户最反感的业务员就是“签单之前天天见,签单之后不见人”,聪明的业务员总是千方百计地争取在客户面前“露面”,让客户经常想到你,感觉到你的存在和对他的关注。哪怕是提醒续期缴费这样的事,他们也舍不得放弃。给客户介绍工作、寄上一份自办的小简报……只要处处想到客户,客户也会时时想到你。
三、过硬的专业能力
很多营销精英都认为,为客户提供最适合他们的保障计划,是最根本也是最好的`服务。此外,还必须熟悉银行、理财、房地产等各方面的政策和知识,时刻关注客户人生各阶段的变化及其风险缺口,并及时给予合理建议。
四、高质量的理赔服务
一旦理赔服务出现差错,很可能会使客房失去对保险和业务员的信任;相反,理赔服务做到家了,就会树立良好的形象,赢得大批新客户。为了使客户享受周全而快速的理赔服务,很多营销精英聘请了专人协助客户办理索赔等手续。即使由于某种原因公司无法快速赔付,他们也会经常与客户保持沟通,让客房了解事情的进展和缘由,并感觉到他们的努力。
五、善于经营资源
每个人都有自己的资源(人脉资源、知识资源和物质资源等),是否善于经营和开发这些资源,决定着服务的附加值含量。在拜访客户时,特别要注意用脑、用眼、用耳、用嘴,她不露痕迹地了解客户的困难和问题,然后通过自己的人脉关系帮助解决。其实,业务员的人脉关系很大部分是由客户构成的,提升服务附加值也就是努力实现客户之间的资源共享。还有的营销精英,则凭借自己在营销、电脑和管理方面的特长,为客户特别是单位客户提供相关培训。
六、不断创新
有的业务员一谈起客户服务就是请客送礼。千万不要刻意地去请客、送礼否则客户会置疑你的文化素养,甚至想:“羊毛出在羊身上,你送得越多,一定从我这儿赚得越多。”客户服务虽然需要成本支出,却不能用“钱”加以衡量和堆砌。关键是因人而异,不断创新。
七、时时用“心”,处处出彩
客户服务要追求神而非形,要真正将客户放在心坎上。比如,每当路过那些工作繁忙的客户时,会买上点牛奶和饼干,提醒客户不要因为忙于工作而记忘了吃饭。签单时,上海的优秀营销员顾佩华发现客户的签名不漂亮,就请人为客户设计了签名,客户的意外和惊喜难以言表。
八、合理分配时间和精力
服务高手的客户数量一般在几百到几千之间,再加上展业和管理团队的工作,时间和精力的分配很关键。对此,他们的应对之策是:电子化管理客户档案,设置一些生日、节日等自动提醒功能;有条件的聘请助手,进行一些中、低端客户的服务工作,自己重点进行高端客户的服务工作;合理制订工作计划,包括回访客户的路线安排等。
九、良好的心态
客户服务除了要诚心之外,还要有足够的耐心。很多营销精英表示,客户服务一定要持之以恒,切忌急功近利、虎头蛇尾。客户要“培养”,客户服务要“润物细无声”,这能树立自己的良好形象,赢得客户身边的人,这也是许多营销精英选择的客户的工作单位或家庭成员聚会时进行服务的原因。
篇2:保险公司获奖感言
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所以要再次感谢各位。我们是北京奥运会的保险合作伙伴,刚刚结束的奥运会非常的精彩,无与伦比的一届奥运会,向世界展示了中国的力量,同时也向世界展示了中国保险业,以及 财险的实力,同时在这个过程当中, 财险品牌的形象以及各方面业务实力得到了很大的提升。我相信我们得到这个奖项是作为我们工作的一个小结,更重要的是作为我们工作的一个起点。我相信在我们在座的各位,在权威媒体以及社会公众的支持下,我们 财险一定会做的更好,谢谢各位。
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篇3:保险公司获奖感言
XX人寿历史悠久,1929年始创于上海,是现今中国保险市场上经营时间最长和品牌历史最悠久的中资寿险公司之一。
xx年11月30日,经国务院同意、中国保险监督管理委员会批准,太平人寿全面恢复经营国内人身保险业务,成为第六家全国性寿险公司。
xx年9月18日太平人寿重庆分公司正式开业。
分公司始终坚持“高素质、高品质、高绩效”的“三高”战略,致力于为重庆市民带来更全方位的保险保障、提供更专业周到的保险服务。
山城人民见证了我们的努力,同时也给予了我们极大的肯定。
此次获奖将成为我们攀登下一个高峰的起点,我们将一如继往地秉承“用心经营、诚信服务”的经营理念,以“创造富裕的.安宁生活”为己任,全情投入,为重庆保险市场增添更加精彩的一笔。
篇4:保险公司获奖感言
此次获奖是社会及市民对我们长期的信任和支持,同时也意味着我们将会承担更大的责任;我们将全面做好经营管理、业务拓展和风险管控等各项工作;继续用心回报客户、回馈社会,为广大市民提供更多、更优质的寿险产品和保险服务。
中新大东方人寿保险有限公司是首家总部设立在中国中西部地区的合资人寿保险公司。
公司业务取得跨越式发展,当年保费收入突破1亿元,同比增长300%以上。
公司在发展的同时,积极参与公益事业,帮助政府排忧解难。
通过市红十字会向多方提供援助,取得良好的社会效应,尤其是在汶川地震发生后,第一时间募集善款超过200万元,荣获市“抗震救灾先进集体奖”。
篇5:保险公司获奖感言
人保财险重庆市分公司
①XX年度最具社会责任保险公司
②XX年度最佳财险公司
获奖感言:中国人保财险以“人民保险、服务人民”为使命,积极履行优秀企业公民责任,热心支持国家教育、体育和文化公益事业发展,促进和谐社会建设。在XX年雨雪冰冻、汶川特大地震以及南方部分地区洪涝灾害发生后,公司勇担责任,全力以赴,第一时间开展抗灾救灾理赔工作,为帮助灾区恢复生产,重建家园做出了积极贡献。凭借综合实力,公司相继成为北京XX年奥运会、XX年上海世博会保险合作伙伴,为北京奥运会和上海世博会提供全面的保险保障服务。人保财险重庆市分公司将坚持优质服务的理念,努力为客户提供更加专业化、差异化、人性化的保险产品及服务。公司在此感谢广大市民以及人保客户的信赖,我们将继续推出故障救援、免费安全检测、法律援助、代步车等增值服务和特色服务,让客户体验到我市保险业第一品牌的“优质服务”。
中国人寿重庆市分公司
①XX年度最具社会责任保险公司
②XX年度最值得信赖的寿险公司
获奖感言:感谢《重庆商报》和广大市民对中国人寿多年来的关心和支持。中国人寿作为世界财富500强和世界品牌500强企业、国内最大的寿险公司,以悠久的历史、雄厚的实力、专业领先的竞争优势赢得了社会最广泛客户的信赖,始终占据国内保险市场领导者的地位,被誉为中国保险业的“中流砥柱”。中国人寿将致力于建设“实力雄厚、管治先进、制度建全、内控严密、技术领先、队伍一流、服务优良、品牌杰出、服务优良、发展和谐”国际一流寿险公司。目前,在重庆我们为700余万客户提供服务,为他们的家庭增添财富和提供保障,我们非常荣幸,也深感责任重大,在未来的日子里,我们会继续以悠久的历史、雄厚的实力和专业领先的竞争优势为广大的市民提供更好的服务和保险保障。
太平洋寿险重庆分公司
①XX年度行业推动力大奖
②XX年度最佳寿险公司
获奖感言:此次在重庆商报年度金鼎奖评选中,太保寿险成功荣膺“年度推动力”和“最佳寿险公司”两项大奖,这是广大市民对太保寿险的肯定。成立于1992年的太保寿险重庆分公司弘扬“诚信天下,稳健一生,追求卓越”的公司理念,致力于为三千万重庆市民提拱最好的保险保障。经过的努力,成为了在重庆市场上有着较大影响力和品牌美誉度的人寿保险公司。同时,太保寿险热心于公益事业,回馈社会。512汶川大地震发生后,重庆太保寿险人紧急行动起来捐款献血,捐款达三十多万元,并斥巨资在梁平县援建了一所“太平洋寿险关爱小学”,受到社会各界的广泛赞誉。继年初被重庆市人民政府授予“金融贡献奖”之后,太保寿险重庆分公司再接再厉,创新发展,XX年保费收入成功突破十五亿元,跃上了一个崭新的发展平台,为新重庆建设做出了应有的贡献。
瀚华担保集团有限公司
①XX年度最具影响力担保公司
②XX年度最受中小企业喜爱担保公司
获奖感言:作为重庆第一家完全商业化运作的专业担保公司,瀚华担保XX年7月成立以来,就积极支援重庆的经济建设。截至XX年8月,已累计为我市近千家中小企业提供了担保贷款,累计担保金额近50亿元,极大的缓解了重庆中小企业融资难的问题。XX年9月,瀚华小额贷款有限责任公司成立,这让瀚华支持重庆经济建设又搭建起了一个平台。
平安产险重庆分公司
XX年度最具社会责任保险公司
获奖感言:中国平安一直秉承着“服务于民、回馈社会”的企业公民职责。凭借矢志不渝的艰苦奋斗与不懈努力,中国平安已成为中华民族保险行业的翘楚,赢得了广泛赞誉。
而平安产险重庆分公司作为服务重庆经济建设十五年、见证重庆直辖十年飞速发展的金融标兵,不仅拥有一只久经考验的、忠诚的、智慧的、执行力强的员工队伍,更有强大的造血机能与卓越的企业文化作为有力支撑,在保障地区经济建设的良性发展、人民生命财产的安全与社会的长治久安方面作出了积极成效,收获了坚定的信任与支持。锐意进取的重庆平安产险人,将乘着重庆迎来新的历史性发展机遇的东风,继往开来,改革创新,不断服务重庆,服务3200万重庆市民,不断为重庆的`经济建设的腾飞保驾护航,不断为西部地区的建设添砖加瓦,重庆平安产险也必将在历史的巨变中锻造出新的辉煌!
平安人寿重庆分公司
①XX年度最受市民喜爱的寿险公司
②XX年度最佳寿险公司
获奖感言:中国平安是中国金融保险业中第一家引入外资的企业,拥有完善的治理架构,国际化、专业化的管理团队。同时,作为一家对社会负责的上市公司,平安秉承“对客户负责、对员工负责、对股东负责、对社会负责”的企业使命,在教育公益、红十字公益、灾难救助等方面承担了广泛的社会责任。今年是中国平安成立20周年。来,平安一直以不断创新的精神,为广大客户提供卓越的产品和服务,推进国内综合金融的创新与发展,为国内金融业参与全球竞争提供了一些实践经验。同时,平安还积极投身教育、红十字、灾难救助等慈善公益活动。在今年的南方冰雪灾害中,平安更发挥了“社会风险保障器”的作用。今年是中国平安成立20周年,也是新的十年征程的开端。平安将以此次获奖为起点,继续努力,为保障社会民生、建设和谐社会贡献自己的心力。
新华人寿重庆分公司
①XX年度最具社会责任保险公司
②XX年度最受市民喜爱的保险产品——幸福年年保险
获奖感言:新华人寿保险股份有限公司作为一家全国性大型保险公司,在全国各地拥有各级分支机构及营销服务部门1200多个。截至XX年11月底,公司总资产达1562亿元;保费收入达522亿元,同比增长81%。在业务规模持续提升的同时,公司业务结构、业务品质和业务价值达到历史最好水平,公司可持续发展能力大大提升。目前,新华保险以市场需求为导向构建了颇具特色的、完善的产品体系,正在积极打造综合服务平台,将在更广阔的领域为客户提供全面、优质的风险保障和投资理财服务。“立信于心,尽责至善”是新华保险一贯秉承的理念。新华保险认真践行企业公民职责、自觉承担社会责任。十几年来,新华保险在捐资助学、扶危济困、急难救助、支持国家体育事业、传播公益理念等方面做出了积极贡献,并将继续努力,把公益事业进行到底。
重庆港渝担保有限公司
①XX最具开发创新担保公司
②XX年度最具成长性担保公司
获奖感言:作为我市第一家合资担保公司,港渝担保XX年4月成立以来,就积极为重庆担保业引入新思想、新理念,成为重庆担保行业中第一家通过iso9001.XX质量管理认证体系的担保公司。同时,港渝担保还通过多元化的担保创新,提供个人融资、投资和理财的差异化服务,有效地支持了重庆当地中小企业的发展,有效地满足了重庆个人创业融资的需求。
中新大东方人寿保险有限公司
①XX年度最佳合资保险公司
②XX年度最受市民喜爱的寿险公司
获奖感言:此次获奖是社会及市民对我们长期的信任和支持,同时也意味着我们将会承担更大的责任;我们将全面做好经营管理、业务拓展和风险管控等各项工作;继续用心回报客户、回馈社会,为广大市民提供更多、更优质的寿险产品和保险服务。中新大东方人寿保险有限公司是首家总部设立在中国中西部地区的合资人寿保险公司。进入XX年以来,公司业务取得跨越式发展,当年保费收入突破1亿元,同比增长300%以上。公司在发展的同时,积极参与公益事业,帮助政府排忧解难。通过重庆市红十字会向多方提供援助,取得良好的社会效应,尤其是在汶川地震发生后,第一时间募集善款超过200万元,荣获重庆市“抗震救灾先进集体奖”。
太平人寿保险重庆分公司
①XX年度最佳寿险公司
②XX年度最受市民喜爱的保险产品——太平福禄双至(分红型)和太平盈盛两全保险c款(分红型)
获奖感言:太平人寿历史悠久,1929年始创于上海,是现今中国保险市场上经营时间最长和品牌历史最悠久的中资寿险公司之一。XX年11月30日,经国务院同意、中国保险监督管理委员会批准,太平人寿全面恢复经营国内人身保险业务,成为第六家全国性寿险公司。XX年9月18日太平人寿重庆分公司正式开业。分公司始终坚持“高素质、高品质、高绩效”的“三高”战略,致力于为重庆市民带来更全方位的保险保障、提供更专业周到的保险服务。山城人民见证了我们的努力,同时也给予了我们极大的肯定。此次获奖将成为我们攀登下一个高峰的起点,我们将一如继往地秉承“用心经营、诚信服务”的经营理念,以“创造富裕的安宁生活”为己任,全情投入,为重庆保险市场增添更加精彩的一笔。
中美大都会人寿保险重庆分公司
①XX年度最受客户信赖保险公司
②XX年度最具品牌价值保险公司
获奖感言:中美大都会人寿保险有限公司重庆分公司成立于XX年,是首家入驻重庆地区的合资寿险公司。中美大都会人寿保险公司延承全球寿险巨头——美国大都会人寿血统,以及140余年的保险经营理念,坚持正直与诚信、财务稳健的企业精神,并时刻不忘承担社会责任,积极投身救灾、助残、扶贫等各项公益事业,努力塑造一个有爱心、有凝聚力、有社会责任感的一流企业形象。中美大都会人寿保险有限公司采用“客户需求导向销售”,以客户需求为中心,由专业的寿险规划师为客户量身定做个人投保方案,并把家庭财务规划融入其中,向重庆市民提供保障周全又具个性化的理财方案
篇6:保险公司获奖感言
每个人都有自己的资源(人脉资源、知识资源和物质资源等),是否善于经营和开发这些资源,决定着服务的附加值含量。
在拜访客户时,特别要注意用脑、用眼、用耳、用嘴,她不露痕迹地了解客户的困难和问题,然后通过自己的人脉关系帮助解决。其实,业务员的人脉关系很大部分是由客户构成的,提升服务附加值也就是努力实现客户之间的资源共享。
还有的营销精英,则凭借自己在营销、电脑和管理方面的特长,为客户特别是单位客户提供相关培训。
篇7:保险公司获奖感言
此次在重庆商报年度金鼎奖评选中,太保寿险成功荣膺“年度推动力”和“最佳寿险公司”两项大奖,这是广大市民对太保寿险的肯定。成立于1992年的太保寿险重庆分公司弘扬“诚信天下,稳健一生,追求卓越”的公司理念,致力于为三千万重庆市民提拱最好的保险保障。经过的努力,成为了在重庆市场上有着较大影响力和品牌美誉度的人寿保险公司。同时,太保寿险热心于公益事业,回馈社会。512汶川大地震发生后,重庆太保寿险人紧急行动起来捐款献血,捐款达三十多万元,并斥巨资在梁平县援建了一所“太平洋寿险关爱小学”,受到社会各界的广泛赞誉。继年初被重庆市人民政府授予“金融贡献奖”之后,太保寿险重庆分公司再接再厉,创新发展,XX年保费收入成功突破十五亿元,跃上了一个崭新的发展平台,为新重庆建设做出了应有的贡献。
篇8:保险公司获奖感言
中国平安是中国金融保险业中第一家引入外资的企业,拥有完善的治理架构,国际化、专业化的管理团队。同时,作为一家对社会负责的上市公司,平安秉承“对客户负责、对员工负责、对股东负责、对社会负责”的企业使命,在教育公益、红十字公益、灾难救助等方面承担了广泛的社会责任。今年是中国平安成立20周年。来,平安一直以不断创新的精神,为广大客户提供卓越的产品和服务,推进国内综合金融的创新与发展,为国内金融业参与全球竞争提供了一些实践经验。同时,平安还积极投身教育、红十字、灾难救助等慈善公益活动。在今年的南方冰雪灾害中,平安更发挥了“社会风险保障器”的作用。今年是中国平安成立20周年,也是新的'十年征程的开端。平安将以此次获奖为起点,继续努力,为保障社会民生、建设和谐社会贡献自己的心力。
篇9:保险公司获奖感言
很荣幸在今年的公司年会上,被评为东莞分公司的优秀员工,我们大家在工作中并肩作战,取得了可喜可贺的成绩。这个荣誉不但得益于公司各位同事的支持与默契合作,更得益于公司优良的团队氛围和集体上下一致努力,积极认真的工作态度,领导对我工作的信任和支持,同事们对我的支持与帮助以及整个跟进部的共同努力。而正是由于有这么融洽与和谐的环境,让我能在工作中投入最高的热忱,从而实现自身更大的价值,所以这份荣誉不光属于我个人,而是属于我们跟进部每一个成员!这次能被评为优秀员工,我想这既是公司对我工作的肯定,也是对今后工作做得更好的一种鼓励。我也坚信,今后的工作一定会做得更好。
当选为优秀员工,仅仅是进步的起点,这将是我今后工作的鞭策和动力,它将推动我更加努力地完成自已定的目标,做好每一件事,沿着自己定的目标,不断努力前进,我想优秀最重要的一点就是:要有一颗奉献的心,敢于行动,愿意付出,才有收获!谢谢!
篇10:保险公司获奖感言
新华人寿保险股份有限公司作为一家全国性大型保险公司,在全国各地拥有各级分支机构及营销服务部门1200多个。截至XX年11月底,公司总资产达1562亿元;保费收入达522亿元,同比增长81%。在业务规模持续提升的同时,公司业务结构、业务品质和业务价值达到历史最好水平,公司可持续发展能力大大提升。
目前,新华保险以市场需求为导向构建了颇具特色的、完善的产品体系,正在积极打造综合服务平台,将在更广阔的领域为客户提供全面、优质的风险保障和投资理财服务。“立信于心,尽责至善”是新华保险一贯秉承的理念。新华保险认真践行企业公民职责、自觉承担社会责任。
十几年来,新华保险在捐资助学、扶危济困、急难救助、支持国家体育事业、传播公益理念等方面做出了积极贡献,并将继续努力,把公益事业进行到底。
谢谢大家!
篇11:保险公司获奖感言
客户服务除了要诚心之外,还要有足够的耐心。很多营销精英表示,客户服务一定要持之以恒,切忌急功近利、虎头蛇尾。
客户要“培养”,客户服务要“润物细无声”,这能树立自己的良好形象,赢得客户身边的人,这也是许多营销精英选择的客户的工作单位或家庭成员聚会时进行服务的原因。
篇12:保险公司获奖感言
中国平安一直秉承着“服务于民、回馈社会”的企业公民职责。凭借矢志不渝的艰苦奋斗与不懈努力,中国平安已成为中华民族保险行业的翘楚,赢得了广泛赞誉。
而平安产险重庆分公司作为服务重庆经济建设十五年、见证重庆直辖十年飞速发展的金融标兵,不仅拥有一只久经考验的、忠诚的、智慧的、执行力强的员工队伍,更有强大的造血机能与卓越的企业文化作为有力支撑,在保障地区经济建设的良性发展、人民生命财产的安全与社会的长治久安方面作出了积极成效,收获了坚定的信任与支持。
锐意进取的重庆平安产险人,将乘着重庆迎来新的历史性发展机遇的东风,继往开来,改革创新,不断服务重庆,服务3200万重庆市民,不断为重庆的经济建设的腾飞保驾护航,不断为西部地区的建设添砖加瓦,重庆平安产险也必将在历史的巨变中锻造出新的辉煌!
谢谢!
篇13:保险公司获奖感言
有舍才有得,如果不舍得必要的成本投入,就很难将服务做到位。通常,优秀的业务员会将佣金收入的20%-30%作为服务基金,专门用于客户服务。
蓝鲸奖得主白海龙用于客户服务的直接和间接费用支出更是达到了其佣金收入的50%。为了服务好客户,扬州的赵宁、陆平夫妇专门买了车;昆明的张明丽聘请了助理,成立了保险工作室。
篇14:销售精英获奖感言
各位领导,各位同事:
大家好!
这次获得这份荣誉,确实是非常的荣幸,我们团队这一季度的业绩是很不错的,确实这对我们还是有很多帮助的,销售工作不能够马虎,更加不能够忽视,这也是应该要去积累的,之所以能够获得这个表彰,离不开我们团队成员相互之间的帮助,也让我觉得非常的有意义,在过去一季度的工作当中,我确实还是感受到了我们这个团体之间,相互之间的配合还有默契,在接下来的工作中,我会去实现对工作的提高。
我相信这是我应该要去落实好的,我们销售团队所做出的成绩还是比较多的,这方面也是毋庸置疑,从事销售行业必须要清楚自己各方面的职责,这是我们这个小团体需要意识到的,我们感激公司的帮助,也感激公司对我们的培养,能够在这样的环境下面得到锻炼也是非常不错的,相信这也会对以后有更多的调整,我认为一个优秀的团队必须要做下面几点:
第一,一个团队获得成功一定要相互之间信任,遇到问题的时候也是要做出激励,一个人的力量是有限的,对自己能力要有客观的看待,相互之间的沟通尤为重要,这对工作能力是有非常大的提高的,一个人的成长离不开团队的帮助,这一点无论是在什么时候多是很有用。
第二,销售工作是需要耐心的,也是需要一点点积累经验的,同事之间相互的配合,才能够把工作做的更好,我们团队的每个人都是非常注重对自己的提高,所以大家都善于发挥自己优点,在工作当中各司其职,共同的完成一件事情,这样的工作效率才是可以发挥到高的状态。
第三,每次在和客户谈妥之后,大家都会不吝啬分享自己的经验,一个优秀的团队,这样精神肯定是不可少的,相互之间虚心的学习请教,对自己各方面有比较清晰的认知,各个环节都是非常关键,哪怕在工作当中出现了问题,也会一起去分析原因,这一点正是工作要有的态度,无边的关键。
所以说,中的细节,是很重要,一个团队有了这些好的品质,那样才可以做出好的成绩,业绩也才会一点点的提高,相信这对工作也是有着非常不错的提高,以后也一定会做出好的成绩来,让我们这个团队发挥出更加优秀的成绩,去积累工作经验,也希望公司介意发展的更好,我作为xx一员,一定会坚持,会认真对待这份工作。
篇15:年度销售精英获奖感言
正在跨进***年之际,能被评为公司**年度“销卖细英”枯誉称吸,我感应十分幸运,感开打动公司给我供给了一个熬炼战死少的机缘,感开打动教育对我的闭爱与指面,感开打动同事们对我的承认战撑持。
工妇飞逝,自进司以往,往年已经是我正在公司第5个岁首了,正在此期间,从一个初进社会的毕业死,到随后经历科技成皆分公司、科技上海分公司、科技营业部、神船销卖部等销卖部分的熬炼战洗礼,如古的我已成为收导一个营业部分为公司奉献销量的部分少。经历了那5年多的工做糊心后,没有管是正在工做本领战营业水仄,借是我小我待人接物上皆有了很大年夜的变革,并且时候提醉本人,没有管正在哪个部分,哪个岗亭,里临哪项工做,皆要宽厉要供本人,没有竭天进建总结,勤奋进步本人的销卖本领,争与为公司的销卖功绩多做奉献。
历 练
从月份出进神船销卖部,从整开初,一面一滴进建,吸与经历经历,总结没有敷,正在没有竭的改擅中真现自我进步、自我无缺。年是我重死的一年,从配件diy范围切进整机销卖,我只能算一个新兵。从末真个举一反三记设置,到如古对产品的深化理解。从当初开单收货的笨拙、屡犯弊端,到如古开单的驾沉便死。从岁首对渠讲挨法天摸没有着脑筋,到来日诰日收导销卖部分达成销卖任务,那一年的播种是我人死中最首要最珍贵的。刚开初,对销卖部流程的没有死习,对整机设置的目死,对渠讲的易以掌控,各个圆里的艰易战成绩使我易以抵当,畏易豪情正在滋少。可是公司主动背上的集体空气,战销卖部分没有苦降伍的开做熟谙,使我愈减熟谙到本身的没有敷战错误错误,抓松光阴补缺补漏。流程没有死习,便用最土的要收记正在本子上;对设置没有理解,便用举一反三的要收,天天背诵3-5个机型,集腋成裘;他人开单5分钟,我对本人的要供是比他人快10秒,果为撙节10秒钟讲没有定便能多卖出1台机械。颠末1全年的熬炼与实际,我曾完成了从菜鸟到死足的窜改,回尾回头回念历练的过程,播种大年夜于支出,很值得,也很珍贵。
抗 压
销卖工做的中间是完成任务,完成任务触及到抗压的'本领。“井无压力没有出油,人无压力沉飘飘”,但凡正在销卖部分呆过的人皆知讲,正在销卖部出有压力是没有成能的,果为销卖的基果战任务感陈述我们:出有最好,只要更好!销卖是条苦止之路,没有经历前期徐苦的沉淀战堆集,是没法构成劣秀的抗压本领,迎易而上。
一个小故事讲清楚了然那十足:正在山里有一块大年夜石头,后往被运到了乡里并分黑了两半,一半被雕成了一尊石佛,别的一半被做成了石阶,石阶便正在石佛足下。一天凌晨石阶对石佛讲:“一样是石头,凭甚么您受千人祭奠,而我受万人踩踩。”石佛讲:“我们一开初皆是石头,可别记了,您只被砍了六刀,而我被千刀万剐。”阿谁小故事标明一个事理:要念将往萧洒,先被“千刀万剐”!成为一名劣秀销卖员的过程是需供没有竭天探索,没有竭天进建,并正在那一过程中找到成功的规律,担负没有了被“千刀万剐”,没法改正改正,担负没有了压力的人,没法化压力为动力,没有能抗压前止的人,是没法胜任劣秀销卖员的任务的。
成 少
闭于死少,很多人觉恰当上分公司经理,可以或许签字便是成死的标识表记标帜,便死少了,其真可则,当您里临电脑乡换约拿没有到店里而伤神、里临经销商没有配开转样机而愁闷、里临拆建公司居下没有下的拆建报价单而担忧时,您才收现,本往本人的同党借是如此的稚老。死少的道路上,设念的果素有很多,可是有几面是首要的,第一是自我进建本领,人的水仄便像一个漏水的桶,假定您念让水谦起往,您减的水必须比漏出的水多,即您的教到的要比您操纵的多;第两离没有开教育的指面战同事们的辅佐,一个豪杰借需三个帮,一小我的成功是要有先进的指面为撑持的,施止力是导背死少的内力所正在,细确的指引减上劣秀的施止力是获得死少的关头果素;第三是勤奋,死少之路比如推力赛,收做力没有是决定果素,连尽的放慢度才是制胜的宝贝。勤奋天工做,勤奋天出好,勤奋天开店,您换回的嘉奖无形的是公司支出的奖金,无形的便是您本身的死少。
团 队
此次我当然获得了“销卖细英”的枯誉,但我感觉我们部分的每名员工更有资格获得那份枯誉,果为您们每小我皆是销卖细英,我只是代表您们收了阿谁奖。正在此我要再次感开打动我的战友们的撑持,每笔订单的成交战每次任务的完成皆离没有开您们的勤奋支出战坚强的勤奋,您们是最心爱的,当然也是最劣秀的,开开您们!
感 恩
感开打动神船,感开打动吴海军董事少,感开打动张曦常务副总裁,感开打动王志国副总裁及其他关心我、撑持我、教育我的教育们战同事们,愿新的一年,神船少黑,光辉仍然!
篇16:保险精英获奖感言
保险精英获奖感言 -感言
下面是部分营销精英对客户服务工作的心得,
一、要有成本观念
有舍才有得,如果不舍得必要的成本投入,就很难将服务做到位。通常,优秀的业务员会将佣金收入的20%-30%作为服务基金,专门用于客户服务。蓝鲸奖得主白海龙用于客户服务的直接和间接费用支出更是达到了其佣金收入的50%。为了服务好客户,扬州的赵宁、陆平夫妇专门买了车;昆明的张明丽聘请了助理,成立了保险工作室。
二、让客户经常见到你
客户最反感的业务员就是“签单之前天天见,签单之后不见人”。聪明的业务员总是千方百计地争取在客户面前“露面”,让客户经常想到你,感觉到你的存在和对他的关注。哪怕是提醒续期缴费这样的事,他们也舍不得放弃。给客户介绍工作、寄上一份自办的小简报……只要处处想到客户,客户也会时时想到你。
三、过硬的专业能力
很多营销精英都认为,为客户提供最适合他们的保障计划,是最根本也是最好的服务。此外,还必须熟悉银行、理财、房地产等各方面的政策和知识,时刻关注客户人生各阶段的变化及其风险缺口,并及时给予合理建议。
四、高质量的理赔服务
一旦理赔服务出现差错,很可能会使客房失去对保险和业务员的信任。相反,理赔服务做到家了,就会树立良好的形象,赢得大批新客户。为了使客户享受周全而快速的理赔服务,很多营销精英聘请了专人协助客户办理索赔等手续。即使由于某种原因公司无法快速赔付,他们也会经常与客户保持沟通,让客房了解事情的进展和缘由,并感觉到他们的努力,
感言
五、善于经营资源
每个人都有自己的资源(人脉资源、知识资源和物质资源等),是否善于经营和开发这些资源,决定着服务的附加值含量。在拜访客户时,特别要注意用脑、用眼、用耳、用嘴,她不露痕迹地了解客户的困难和问题,然后通过自己的'人脉关系帮助解决。其实,业务员的人脉关系很大部分是由客户构成的,提升服务附加值也就是努力实现客户之间的资源共享。还有的营销精英,则凭借自己在营销、电脑和管理方面的特长,为客户特别是单位客户提供相关培训。
六、不断创新
有的业务员一谈起客户服务就是请客送礼。千万不要刻意地去请客、送礼否则客户会置疑你的文化素养,甚至想:“羊毛出在羊身上,你送得越多,一定从我这儿赚得越多。”客户服务虽然需要成本支出,却不能用“钱”加以衡量和堆砌。关键是因人而异,不断创新。
七、时时用“心”,处处出彩
客户服务要追求神而非形,要真正将客户放在心坎上。比如,每当路过那些工作繁忙的客户时,会买上点牛奶和饼干,提醒客户不要因为忙于工作而记忘了吃饭。签单时,上海的优秀营销员顾佩华发现客户的签名不漂亮,就请人为客户设计了签名,客户的意外和惊喜难以言表。
八、合理分配时间和精力
服务高手的客户数量一般在几百到几千之间,再加上展业和管理团队的工作,时间和精力的分配很关键。对此,他们的应对之策是:电子化管理客户档案,设置一些生日、节日等自动提醒功能;有条件的聘请助手,进行一些中、低端客户的服务工作,自己重点进行高端客户的服务工作;合理制订工作计划,包括回访客户的路线安排等。
九、良好的心态
客户服务除了要诚心之外,还要有足够的耐心。很多营销精英表示,客户服务一定要持之以恒,切忌急功近利、虎头蛇尾。客户要“培养”,客户服务要“润物细无声”,这能树立自己的良好形象,赢得客户身边的人,这也是许多营销精英选择的客户的工作单位或家庭成员聚会时进行服务的原因。
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